保安员按照服务合同要求对客户单位出入口进行值守、验证、检查登记的服务业务。

　　一、门卫：顾名思义即大门或门口的守卫。它是一种定点式的安全保卫措施。

　　保安门卫：是指保安公司根据保安服务合同派出保安人员。依据国家法律和客户单位的内部规章制度，对单位的大门进行职责上的严格把守，具体实现对进出的车辆、人员、物品等进行检查、验证和登记的一系列工作过程，以保障客户单位人身和财产的安全，维护治安秩序的一种保安业务活动。

　　保安门卫的特点：1、是一种派驻式的安全保卫服务活动。2、是一种定点式的的安全保卫服务活动。3、是一种出入口控制式的安全保卫服务活动。4、是一种窗口式的安全保卫服务活动。

　　保安门卫的基本要求要做到：两查、两快、四勤、四要、五好、八看八对。

　　两查、一是查验进出人员的出入证、身份证;二是查验出入物资的许可证(单}及对实物的核对。两快：一是反映情况快;二是解决问题快。四勤：眼勤、手勤、脑勤、腿勤。 四要：一是执行制度要严格;二是查验人、物要细致;三是处理问题要灵活;四是上岗执勤要文明。五好：一是执勤记录好;二是执行制度好;三是秩序维持好;四是事情处理好;五是团结互助好。八看八对：一看证件对姓名;二看相貌对年龄;三看举止对职业;四看原籍对口音;五看言行对学历;六看衣着对身份;七看物品对来由;八看同伴对关系。

　　保安门卫岗位选定原则：1、利于观察原则。2、利于查验原则。3、利于登记原则。4、利于出击原则。5、利于防守原则。

　　保安门卫的责任区划分原则：大小适度原则;机动灵活原则;与门卫保安力量相适应原则。

　　物品查验的目的：一是防止其私自将危险物品带入;二是防止其将违禁物品带入;三是防止其夹带公物出门。

　　当遇有群体性冲击事件时如何处置：1、立即报告客户单位的有关部门及领导，并同时报告保安公司及公安机关领导。2、迅速关闭大门，严禁不明身份的人混入，必要时封闭所有出入通道。3、做好劝阻、说服、疏导工作，坚持“三可三不可”原则，采取“三宜、三忌、三防”的斗争艺术。“三可三不可”是可疏不可聚、可顺不可激、可解不可结。“三宜、三忌、三防”是宜说服，忌训斥，防粗暴;宜耐心，忌滥罚，防简单;宜亲近，忌疏远，防对立。

　　当遇有出入人员携带可疑物品时：1、可先礼貌地要求其说出包裹或包内的物品名称、数量，并请其自行打开包裹或提包拿出物品，一一核查，看其有无正当合法的出门手续。2、若查无公物、赃物，应礼貌地说声“谢谢您的合作”，并予以放行;若有不明物品疑为公物或赃物，并无正当合法的出门手续，可先行扣下物品，并开具清单，登记下其姓名、工作单位、联系电话等，以便备查或联系(并报告单位有关部门)。3、若出入人员拒绝自行开包，可礼貌地请其稍候，并立即报告客户单位，请求有关部门和领导出面处理。其间注意监视其行动，防止其逃跑或扔掉、转移赃物。4、无特殊情况不能对嫌疑目标进行搜身，如确有必要可让其自行将身上的物品取出接受检查，如其反对这样做，可礼貌地让其稍候，交由客户单位的有关部门及领导处理。

　　当遇有客户单位盗抢案件发生时：1、立即控制住大门，必要时关闭大门，防止犯罪嫌疑人冲出或乘机动车辆闯出大门。2、实行严格的门禁制度，从严掌握检验手续。对身份不明者暂时不予放行，对携带物品可疑者也要扣押待查，严防可疑人员和物品出大门。3、提高警惕，严防案犯狗急跳墙，拔刀行凶或强行夺路而逃。